تغییر رشته در دانشگاه فرهنگیان

دانشجویان محصل در دانشگاه بعضا به خاطر دلایلی مثل کم شدن علاقه به رشته و یا بر آورده نشدن انتظارشون از اون رشته ای که تحصیل می کنند ، اقدام به تغییر رشته می کنند و در صورت هماهنگی و دارا بودن شرایط می تونند تو همون دانشگاه خودشون رشته مد نظر رو ادامه بدند و  یا در دانشگاه های آزاد و پیام نور ادامه تحصیل بدند که برای اونها توی مراحل انتقالی و تغییر به خاطر صفر نشدن سابقه تحصیل و استفاده از نمرات دروس عمومی که مجدد لزومی بر شرکت در کلاس ها پیدا نکنه (معادل سازی نمره ) انجام می دند و نمرات دروس مشترک رشته قبل و جدید رو تطبیق دهند و ساعت ها و نمرات کسب کردشون حفظ بشه‌.

این فرایند برای دانشجویان دانشگاه فرهنگیان،خیلی متفاوت با دانشگاه های دولتی و آزاد و پیام نور هست که در ادامه ، کنکور سلام تموم شبهات این مورد رو قراره براتون رفع کنه برای شما…

• تغییر رشته برای دانشجو معلم
• دستور عمل تغییر رسته
• اهداف اجرای طرح
• گروه های مشمول به طرح
• شرایط مطرح توی بخشنامه
• تبصره
• زمان بندی اجرا
• تغییر مقطع از معلم ابتدایی به دبیری
• فایل بخشنامه
• شرایط ملزم به پیروی و اجرا
• روند دنبال کردن درخواست
• تفاوت حقوق دبیر و معلم

تغییر رشته برای دانشجو معلم ها✔️

با توجه به این که توزيع ظرفيت پذيرش دانشجوهای توی دانشگاه های فرهنگیان براساس نياز اداره كل آموزش و پرورش استان‌ها براي رشته هاي تحصيلي مورد نظر در سال های آتی می باشد و مراتب آن نيز در شرايط و ضوابط مندرج در دفترچه شماره (۱و۲) و اطلاعيه نام نویسی از متقاضیان كه از سوي آموزش و پرورش به شرح زیر اعلام می شود:

هرگونه تغيير رشته فرهنگیان، انتقال و تغيير اولويت بعد از اعلام نتايج نهايي از سوي سازمان آموزش و پرورش براي داوطلبان امكان پذير نیست.

تغيير رشته فرهنگیان تغيير اولويت ويا دوره تحصيلي در آغاز ورود یا در شروع تحصيل تحت هيچ شرايطي امكان پذير نیست.

انتقال دانشجویان به ساير دانشگاه ها و موسسات آموزش عالي دولتي و غير دولتي و بالعكس ممنوع است.

عدم اشتغال به تحصيل همزمان در هرکدام از دوره هاي تحصيلي در دانشگاه ها و موسسات آموز عالي دولتي و غير دولتي در هنگام نام نویسی، شروع به تحصيل و در حين تحصيل.

پس با توجه به شرایط خاص پذیرش دانشجو متعهد خدمت به وزارت آموزش و پرورش توی دانشگاه فرهنگیان، تغییر رشته و گرایش، تغییر اولویت انتخابی، تغییر دوره تحصیلی، انتقال و جابه جایی در بین دانشگاه‌ها و بالعکس در بدو ورود و یا در طول تحصیل ممنوع هست و تحت هیچ شرایطی امکانپذیر نخواهد بود.(چنانچه دانشجویی تحت هر شرایطی در دوره کاردانی متوقف شود به علت عدم نیاز به خدمات آنان در آموزش و پرورش، جذب و استخدام آنان امکانپذیر نخواهد بود.)

درباره ادامه تحصیل هم لازمه بگم: متعهدین خدمت به وزارت آموزش و پرورش، به استناد مفاد ماده۴ قانون متعهدین خدمت و سایر ضوابط و مقررات مربوط صرفاً توی رشته‌های مورد نیاز آموزش و پرورش، درصورت موافقت با ادامه تحصیل و صدور فرم مربوطه از سوی اداره کل آموزش و پرورش محل خدمت و سپردن تعهد خدمت جدید، امکانپذیرخواهد بود. در ادامه باید بگم که: با توجه به مفاد ماده،۶۰، ۶۱ و۷۰ قانون مدیریت خدمات کشوری و ممنوعیت اعطای مأموریت آموزشی، ادامه تحصیل بعد از اشتغال به کار در مدارس، صرفاً در خارج از ساعت اداری موظف، امکانپذیر خواهد بود.

دستورالعمل تغییر رسته نیروهای خدماتی، اداری و مالی به آموزشی و فرهنگی و تغییر رشته شغلی کارکنان آموزشی و فرهنگی در سال ۱۴۰۴- ۱۴۰۳

با سلام واحترام ؛در راستای بهینه سازی ساماندهی نیروی انسانی مورد نیاز در دوره‌های تحصیلی مختلف و استفاده از دانش و تخصص جدید افراد و نیز ایجاد انگیزه جهت ادامه تحصیل همکاران در رشته‌های مورد نیاز آموزش وپرورش، “دستورالعمل تغییر رسته نیروهای خدماتی، اداری و مالی به آموزشی و فرهنگی و تغییر رشته شغلی کارکنان آموزشی و فرهنگی در سال ۱۴۰۴- ۱۴۰۳” به شرح زیر ابلاغ می‌گردد. مدیران و روسای محترم ادارات آموزش و پرورش تدبیری اتخاذ نمایند که ضمن رعایت مفاد آن اطلاع‌رسانی لازم به عمل آید.

اهداف اجرای بخشنامه:

الف) تعدیل نیروی انسانی و ساماندهی بهینه نیروی انسانی.

ب) استفاده از تخصص جدید افراد و بهره مندی از مزایای مدرک تحصیلی جدید.

گروه های شامله بخشنامه✔️

1. آموزگاری (ابتدایی- استثنایی)
2. دبیری
3. هنرآموز
4. مربی امور تربیتی- مشاوره- مراقب سلامت
5. اداری مالی
6. خدماتی

شرایط و ضوابط مطرح توی بخشنامه📍

۱- صرفا دارندگان مدرک تحصیلی لیسانس و بالاتر می تونند متقاضی تغییر رسته یا رشته شغلی باشند.

۲- افراد دارای مدرک تحصیلی فوق دیپلم آموزش ابتدایی و یا گرایش‌های علوم تربیتی می‌تونند متقاضی تغییر رسته یا رشته شغلی به آموزگاری عشایری باشند.

۳- فرآیند تغییر رسته یا رشته شغلی، خاص پرسنل شاغل رسمی و پیمانی بوده، لذا پذیرش تقاضای نیروهایی که در وضعیت استخدامی آزمایشی، قراردادی و… هستند امکان پذیر نیست.

۴- کارکنان خدماتی (رسمی یا پیمانی) که در سنوات گذشته استخدام شده و دارای تعهد خاص خدمتی هست صرفا درصورت سپری شدن ایام تعهد تا تاریخ ۱۴۰۳/۰۲/۰۱ و با رعایت سایر ضوابط این شیوه نامه مجاز به ارائه تقاضای تغییر رسته یا رشته شغلی می باشد .

۵- افرادی که دارای تعهد خاص هستند (مثل منتقل شدگان به شرط تدریس در مقطع ابتدایی، طرح مهر آفرین و…) تا پایان مدت تعهد خدمتشون توی رسته یا رشته شغلی مربوطه، نمی‌تونند متقاضی تغییر رسته یا رشته شغلی باشند.

۶- کسانی که توی سنوات گذشته مشمول تغییر رسته یا رشته شغلی شده و حکم آنها صادر شده است، تا ۱سال مجاز به ارائه تقاضای تغییر رسته یا رشته شغلی نمی باشند.

۷- کسانی که توی سنوات گذشته مشمول تغییر رسته یا رشته شغلی شدند تا ۱سال مجاز به شرکت توی فرآیند نقل و انتقالات (داخل وخارج استان) نمی‌باشند.

نکته: همکارانی که همزمان در فرآیند تغییر رسته یا رشته شغلی / نقل و انتقالات (داخل وخارج استان) جهت سال تحصیلی ۱۴۰۴ -۱۴۰۳ پذیرفته می‌شوند، می بایست از یک فرآیند فوق انصراف داده ، در غیر اینصورت به تشخیص اداره کل یکی از درخواست های اونها لغو می شه.

تبصره تغییر رشته فرهنگیان

– توی شرایط مساوی و وجود محدودیت درموافقت با متقاضیان، با نظر کارگروه توسعه مدیریت اداره کل آموزش و پرورش استان، اولویت با خانواده شاهد، ایثارگران، جانبازان وآزادگان عزیز هست.

– جابجایی نیرو بین مدارس عادی و استثنایی (دریک دوره تحصیلی ودر یک اداره) بجز نیروهایی که دارای مدارک تحصیلی مرتبط با استثنایی (گرایش کودکان استثنایی) هستند و بجز آموزگاران دوره ابتدایی، نیازمند مراحل تغییر رسته یارشته شغلی نبوده و صرفا با هماهنگی مقاطع آموزشی، پرورشی وتربیت بدنی ادارات، موافقت آموزش وپرورش استثنایی استان و اداره کل آموزش پرورش استان ایلام انجام پذیر خواهد بود.

۸- تمامی کسانی که توی سال تحصیلی ۱۴۰۴ -۱۴۰۳ با تغییر رسته یا رشته شغلی آنها موافقت می شه  در هنگام سازماندهی داخلی در دوره تحصیلی جدید برابر امتیاز مکتسبه جدید، همانند سایر همکاران سازماندهی خواهند شد.

۹- حداقل سنوات جهت تغییر رسته یا رشته شغلی، ۵ سال سابقه تجربی می باشد.

۱۰- شرط موافقت نهایی با تغییر رسته یا رشته شغلی، رعایت بخشنامه شماره ۲۳۲/۷۰۰ تاریخ ۱۴۰۲/۰۵/۱۷ تغییر رسته شغلی وزارت متبوع و عدم نیاز به رسته شغلی فرد و نیاز به رسته مورد موافقت با در نظر گرفتن جنسیت (اعلام نظر توسط طرح و برنامه اداره کل)، موافقت کارگروه استان و قبولی در مصاحبه تخصصی و مصاحبه عمومی (گزینش) اداره کل می باشد.

۱۱- مصاحبه تحصصی شامل: ارائه طرح درس- تدریس موضوع مربوطه توسط ارزیاب- ایفای نقش و شرکت در بحث گروهی است که توسط گروه‌های آموزشی استان انجام می گیرد.

۱۲- تیم مصاحبه کننده شامل؛ نماینده اداره مشاوره، دو نفر نماینده گرو‌ه‌های آموزشی مقطع تحصیلی مربوطه به عنوان ارزیاب، نماینده امور اداری، نماینده حراست و نماینده اداره ارزیابی عملکرد می‌باشد که حضور تمامی این افراد در جلسه مصاحبه تخصصی الزامی می باشد.

۱۳- زمان انجام فرآیند تغییر رسته و رشته شغلی در هر سال یک بار و تا قبل از شروع سال تحصیلی جدید می باشد.

۱۴- انجام گزینش افراد منوط به داشتن برگه قبولی در مصاحبه تخصصی توسط گروه‌های آموزشی استان و اعلام نیاز توسط معاونت طرح و برنامه استان می باشد.

۱۵- صدور حکم افرادی که رسته یا رشته شغلی آنان تغییر می یابد منوط به بکارگیری و دریافت ابلاغ در واحدهای آموزشی می باشد.

زمان‌ بندی اجرای شیوه نامه تغییر رسته یا رشته شغلی سال ۱۴۰۴ -۱۴۰۳

ارسال دستورالعمل تغییر سمت سال تحصیلی ۱۴۰۴- ۱۴۰۳ به آموزشگاه‌ها و اطلاع رسانی همکاران توسط مدیر آموزشگاه

            ۱۷/۱۲/۱۴۰۳

ثبت تقاضا توسط همکاران همراه با تحویل مدارک لازم به کارشناسی امور اداری و تشکیلات شهرستان‌ها و مناطق

            ۱۵/۰۱/۱۴۰۳ تا ۳۰/۰۱/۱۴۰۳

بررسی تقاضاها توسط کمیته توسعه مدیریت شهرستان‌ها و مناطق و ارسال به اداره کل

            ۰۱/۰۲/۱۴۰۳ تا ۱۵/۰۲/۱۴۰۳

اعلام نظر توسط کارگروه توسعه مدیریت استان با توجه به جداول نیاز و عدم نیاز معاونت طرح و برنامه استان و معرفی تأییدشدگان جهت انجام مصاحبه تخصصی به گروه‌های آموزشی

            ۱۶/۰۲/۱۴۰۳ تا ۱۵/۰۳/۱۴۰۳

معرفی قبول شدگان مصاحبه تخصصی به گزینش

            بعد از قبولی در مصاحبه تخصصی

تغییر مقطع از معلم ابتدایی به دبیری امکان پذیر است!

بعد از تحصیل و یا حتی تو بازه فعالیت از سمت معلمین ، این مورد بعضا استقبال میشه. این روند تنها بر اساس بخشنامه صورت می گیره. افراد با توجه به شرایط در نظر گرفته شده برای انجام این کار اقدام کرده و به تغییر مقطع می پردازند.

تمامی افراد مشغول به تحصیل در دانشگاه فرهنگیان قبل از شروع تحصیل اقدام به امضا تعهد 5 سال تحصیل در یک مقطع کرده و تا اتمام این زمان امکان تغییر مقطع را نخواهند داشت ولی بعدش میشه. بعد از اتمام تعهد 5 ساله فرد با توجه به ضوابط در نظر گرفته شده مراحل اداری تغییر مقطع خودش رو میگذرونه تا موفق به انجام این کار بشه.

تغییر مقطع از ابتدایی به دبیری توی زمان تعهد امکان پذیر نبوده و فرد چاره ای جز تدریس در مقطع ابتدایی را نخواهد داشت. (متاسفانه دریافتی حقوق کم معلمان در مقطع ابتدایی در مقابل مسئولیت بیشترشون از دلایلی اصلی تغییر مقطع بوده و موارد دیگر نیز دخیل می باشد.)

بخشنامه تغییر مقطع از معلم ابتدایی به معلم دبیرستان طی دوره های مختلف توسط سازمان آموزش و پرورش صادر شده و معلمان بر اساس ضوابط و موارد مندرج توی این بخشنامه امکان تغییر مقطع از معلم ابتدایی به دبیری را خواهند داشت. این دستورالعمل آموزش و پرورش مرتبط با تغییر سمت کارکنان بوده که شرایط انجام این کار داخلش درج شده است.

شرایط ملز به پیروی و اجرا✔️

معلم با توجه به شرایط و ضوابط مطرح شده توی  بخشنامه امکان تغییر مقطع رو خواهد داشت و بایستی به هر یک از بندهای درج شده در اون توجه کنه. با توجه به اینکه بخشنامه هر سال یا طی چندین سال ارائه می شه، فرد بایستی تا صدور بخش نامه صبر کنه و تا قبل از اون امکان  ارسال درخواست را نخواهد داشت. از شرایط تغییر مقطع از معلم ابتدایی به دبیری میشه به موارد زیر اشاره کرد کرد که بایستی مورد توجه معلمان قرار گیرد:

• اتمام تعهد 5 ساله تدریس در مقطع ابتدایی
• داشتن مدرک کارشناسی و بالاتر
• ارزشیابی جهت مشخص شدن توانایی لازم معلم برای تغییر مقطع به دبیری
• قابلیت تغییر مقطع تنها مختص کارکنان پیمانی، رسمی و مجاز خواهد بود.
• افراد دارای مدرک علوم تجربی، حرفه و فن، عربی، دینی و مطالعات تنها امکان تغییر مقطع به متوسطه اول را دارند.
• شرط تدریس در مقطع دبیرستان تحصیل در یک رشته تخصصی در دوره کارشناسی ارشد هست.
• در صورتی که فرد به تازگی درخواست انتقالی داده باشه به مدت سه سال امکان درخواست تغییر مقطع را نخواهد داشت.

روند دنبال کردن درخواست تغییر مقطع✔️

یررسی های لازم شرایط توسط آموزش و پروش انجام میه و درخواست معلم مورد ارزیابی قرار می گیره. در صورتی که در دوره درخواست، آموزش و پروش با کمبود معلم در پایه ابتدایی با کمبود معلم مواجه باشه و اینکه تدریس فرد در مقاطع بالاتر باعث زیان بشه، این درخواست رد خواهد شد. همچنین در شرایطی که تعداد درخواست جهت تغییر مقطع از معلم ابتدایی به دبیری توی یک ناحیه بالا بوده، بر اساس امتیاز دهی برخی درخواست ها مورد قبول قرار خواهند گرفت.

موردی رو چون به مسئله حقوق اشاره شد ، واضح تر بگم که خدایی نکرده اطلاعاتتون ناقص نباشه :

حقوق مدرس با تغییر مقطع از معلم ابتدایی به دبیری معمولا کمتر می شه، چون که1_ توی مقطع ابتدایی معلم ساعت های بیشتری رو صرف تدریس کرده،2_ پنج روز توی هفته مشغول به آموزش بوده و سختی بیشتری را متحمل می شه. اما تفاوت این حقوق چندان زیاد نیست . حتی به مراتب حقوق دبیران از هنرآموزان کمتر هم هست .چون دبیران تنها مسئول تدریس دروس تئوری بوده و این حقوق متعلق به 24 ساعت قعالیت اونها توی هفته می باشد.

برای اخرین مورد این بحث بگم که : معلم ها هر ساله امکان درخواست تغییر مقطع رو دارند و می تونند در هر زمانی که بخشنامه صادر شد به انجام این کار بپردازند. توی برخی موارد هم بخشنامه طی چند سال صادر نشده و معلم برای این بازه امکان درخواست تغییر مقطع را نداشته ولی خب بسته به نیاز ناحیه تغیر پیدا میکنه.

ختم کلام

مجموعه کنکور سلام با همکاری جمعی از فرهنگیان و کاربلدان عرصه آموزش ، سعی میکنه سوال ها و شبهات روزتون رو در زمینه تدریس و معلمی و ادامه تحصیل توی دانشگاه فرهنگیان حل کنه تا با اطمینان به دنبال جواب سوال هاتون توی سایت مجموعه باشید .سعی کردم موارد مربوط به شاخه تغییر رشته و رسته و مقطع براتون روشن کنم . در صورت داشتن هر سوالی در این زمینه با ایدی پشتیبانی در ارتباط باشید.